Hvad enten du er ny leder eller har været leder i mange år er det altid en fordel at arbejde med dit personlige lederskab, fordi din bevidsthed omkring egne styrker og svagheder, "blindspots", adfærd og udfordringer har direkte indvirkning på dine resultater som leder (fagligt, socialt og personligt).

Lederudviklingssamtalerne kan anvendes til stort set alle typer af ledere, der har leder- og eller medarbejderansvar.

I løbet af vores forløb vil du få tilsendt et link til en personlighedsanalyse  (PTP) , som vi vil anvende aktivt i vores udviklingssamtaler. 

Jeg er kendt for at være ærlig, direkte, resultatorienteret, inspirerende og empatisk og arbejder ud fra overbevisningen om, at mennesker rykker sig allermest, når de bliver mødt hvor de er og med de udfordringer de står overfor.  Jeg tror på og anerkender det HELE menneske. Det er alt lige fra tanker, følelser, oplevelser, overbevisninger, fortid, historie, relationer og meget mere.

Så tøv ikke med at kontakte mig på enten tlf. 28 29 92 28 eller mail:  hh@heidihamann.dk